Russian Chinese (Simplified) English German

Публикация научных работ

Publication of scientific papers foto Журнал «Проблемы современной науки и образования» выходит ежемесячно, 15 числа (уточняется в месяц выхода). Следующий номер журнала № 08(141), август 2019 г. Выйдет - 29.08.2019 г. Статьи принимаются до 23.08.2019 г.

Если Вы хотите напечататься в ближайшем номере, не откладывайте отправку заявки. Потратьте одну минуту, заполните и отправьте заявку в Редакцию.

linecolor




08.00.00 Экономические науки

МЕТОДЫ ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ ТЕКУЧЕСТИ КАДРОВ

Алиева Ш.Т. 

Email: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Алиева Шамс Тейюб кызы - кандидат экономических наук, доцент, кафедра экономики и менеджмента отраслей энергетики и нефтехимии, факультет экономики и менеджмента, Азербайджанский государственный университет нефти и промышленности, г. Баку, Азербайджанская Республика

Аннотация: в статье отмечается, что для повышения уровня стабильности кадров предприятия прежде всего необходимо изучить причины текучести кадров, на этой основе разработать и осуществить соответствующие меры по их предупреждению и сокращению. В настоящее время на большинстве предприятий Азербайджана текучесть кадров рассматривается главным образом в экономическом или социологическом аспекте и с этой точки зрения определяются причины текучести кадров. Социально-психологическим методам изучения текучести кадров и разработке соответствующих рекомендаций по ее регулированию уделяется значительно меньше внимания. Исходя из этого, в статье обоснуется, наряду с экономическими и социальными методами, необходимость применения социально-психологических методов для предупреждения и сокращения текучести кадров и предлагаются соответствующие меры.

Ключевые слова: текучесть кадров, предупреждение, методы, стимулирование, регулирование.

METHODS OF PERSONNEL TURNING PREVENTION

Alieva Sh.T. 

Aliyeva Shams Teyyub – PhD Economics, Associate Professor, DEPARTAMENT OF ECONOMICS AND MANAGEMENT OF ENERGY AND PETROCHEMICAL INDUSTRIES, AZERBAIJANI STATE OIL AND INDUSTRY UNIVERSİTY, BAKU, RESPUBLIC OF AZERBAIJAN

Abstract: the article notes that in order to increase the level of stability of the personnel of an enterprise, it is first necessary to study the causes of staff turnover, on this basis develop and implement appropriate measures to prevent and reduce them. At present, in most enterprises of Azerbaijan, personnel turnover is considered mainly in an economic or sociological aspect, and from this point of view, causes of personnel turnover are determined. Socially-psychological methods of studying staff turnover and the development of appropriate recommendations for its regulation receive much less attention. Based on this, the article justifies, along with economic and social methods, the need to apply socio-psychological methods to prevent and reduce staff turnover and suggests appropriate measures.

Keywords: staff turnover, warning, methods, incentives, regulation.

Список литературы / References

  1. Алиев Т.Г., Алиева Ш.Т. Некоторые проблемы трудоустройства в Азербайджанской Республике. // Проблемы современной науки и образования. [Электронный ресурс], 2018. № 1 (121). С. 20-24. Режим доступа: https://ipi1.ru/images/PDF/2018/121/PMSE-1-121.pdf/ (дата обращения: 28.10.2018). DOI:10.20861/2304-2338-2018-121-002.
  2. Кулиев Т.А. Управление человеческими ресурсами (во имя человека). Баку «Нагил еви», 2013. 828 с. (на азербайджанском языке).
  3. Мурадов Ш. Человеческий потенциал: основные тенденции, реалии, проблемы (монография). Баку «Элм», 2004. 660 с. (на азербайджанском языке).

Ссылка для цитирования данной статьи

Publication-of-scientific-papers-copyright    

Алиева Ш.Т.  МЕТОДЫ ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ ТЕКУЧЕСТИ КАДРОВ // Проблемы современной науки и образования  №13(133), 2018. - С. {см. журнал}.

Publication of scientific papers 2

Поделитесь данной статьей в социальных сетях

        
  
  

Старый сайт

oldsite Старая версия сайта >>>

Импакт-фактор российских научных журналов
 
  Рейтинг@Mail.ru
 

Контакты

  • Адрес: 153008, Россия, г. Иваново, ул. Лежневская, д. 55, 4 этаж. Время работы: с 10-00 до 18-00. Кроме выходных.
  • Tel: +7(910)690-15-09
  • Fax: +7(910)690-15-09
  • Email: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
  • Website: http://www.ipi1.ru/
  • Вконтакте: http://vk.com/scienceproblems
Вы здесь: Главная Статьи 08.00.00 Экономические науки МЕТОДЫ ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ ТЕКУЧЕСТИ КАДРОВ